Participe da rede do Impetus e multiplique as possibilidades da sua vida profissional

O Impetus é um programa do Fundo Catarina, endowment que apoia os alunos de Engenharia e Tecnologia da UFSC.

Inscrições Encerradas

Impetus é o programa de aceleração de carreira para os jovens talentos do Centro Tecnológico da UFSC.

O objetivo é ampliar o horizonte de oportunidades dos estudantes para que possamos formar mais lideranças e profissionais de destacada competência para o Brasil, reforçando também a imagem de excelência da UFSC.

São aptos à inscrição estudantes de graduação de todos os cursos do Centro Tecnológico da UFSC com formatura esperada em até 2 anos e recém-formados (até 6 meses de graduação).

Inscrições Encerradas

Conheça nossas três alavancas de capacitação:

Mentorias com profissionais que possuem trajetória exemplar

Treinamentos em soft e hard skills com empresas especializadas

Networking com participantes, mentores e empresas


O programa Impetus em números

+170

estudantes impactados

+100

mentores

9.7

nota de satisfação

+70K

Reais investidos

Assista


Cronograma

Inscrições Encerradas

Inscrições

03/05 a 20/05

Seleção de mentorados

22/05 a 02/06

Treinamentos e Mentorias

12/06 a 12/10

Encerramento

12/10


Mentores

Tecnologia & Empreendedorismo

Carlos Souza

Director | ClubePag

Daniel Severo

Student Researcher | Google

Diego Brites

Diretor Geral | Teltec Solutions

Diego Jacob Kurtz

Founder | PecSmart

Eduardo Kazmierczak

CTO | Neogrid

Elton João Gubert

Co-Founder | AGRINESS

Fernando Pinheiro

Cofundador & COO | Tomorrow Biostasis GmbH

João Bosco

Co-Founder & COO | LogRock

Marcos Arante

Founder | Equilibrium & Diretor | Grupo Boticário

Marcus Anselmo

Co-Founder | Terracotta Ventures

Rafael Araújo Silva

Business Director | TELTEC SOLUTIONS

Rafael Rocha

CSO | Payface

Indústria

Ana Paula Peretti

Gerente de Inovação PMO | The Kraft Heinz Company

Cassiano Antunes Cezario

Research and Development Manager | WEG

Diogo Voigt Gernhardt

Digital (IoT) Product Planning, Strategy & Human-Centered Design Leader | Cummins

Eduardo Werninghaus

CEO | WEG África

Emilio Della Bruna Jr

Principal | Efficio

Fabíola Sena

Co-founder | Head Energia

João Humberto Guandalini

Gerente de Pesquisas em Tecnologias de Poços | Repsol

João Paulo Haddad

Sócio Fundador | Central Energia

Luis Fernando Caliman

Coordenador Arquitetura + Obras | Portobello

Luiz Klöppel

Manager Service Programs | Tesla

Pedro Rivelli

Membro do Programa de Desenvolvimento de Lideranças Industriais | Fiemg

Rodrigo Fumo

Global Engineering Director | WEG

Rodrigo Correa

Plant Manager | Portobello

Consultoria

Bruna Rosso

Partner & Sr Manager | Elogroup

Bruno Dilda

Sr. Director | Red Ventures

Caroline Becker

Partner | XP Inc.

Daniel Holanda

Associate Partner | McKinsey

Francisco Bezerra

Co-founder | Willz

James Felipe Piazza

Advisor | Secretaria de Desenvolvimento Econômico do Estado de São Paulo

Lays Lobato

Partner and Director | EloGroup

Mercado Financeiro

Filippe Frigo Furtado

Credit Risk Director | BTG Pactual

José Augusto Albino

Founder and Tech Investor | Catarina Capital

Pesquisa Acadêmica

Márcia Mantelli

Professor | LEPTEN/LABTUCAL


Parceiros do Impetus

Acreditar na educação é participar da sua transformação.

Mantenedor

Mantenedor


Depoimentos

Saiba mais a opinião de quem já passou pelo nosso programa

Depoimento de mentorada da 1ª turma

Depoimento de mentor

Inscrições Encerradas

Dúvidas frequentes

Não tenho certeza se me formarei nos próximos 2 anos, posso participar?
+

Entendemos que não há como saber a data de formatura com exatidão, porém espera-se que o candidato tenha uma ideia aproximada.

Posso me candidatar se eu já estiver trabalhando em alguma empresa? E se já tiver me formado?
+

Não há problema se você já estiver trabalhando, fazendo o seu estágio obrigatório ou não obrigatório.
No caso de quem já tiver terminado a graduação, poderão participar do Impetus recém-formados com, no máximo, 6 meses de formatura (a partir de fevereiro de 2021)

Como funciona o processo de mentoria?
+

Você terá encontros mensais com seu mentor com duração média de 1 hora. Para a reunião, pode ser necessário que você prepare perguntas / materiais, enviando-as previamente ao mentor, (ex: plano de carreira). Mas não se preocupe, você saberá com antecedência e receberá direcionamento para prepará-los.

Que tipo de auxílio um mentor pode me oferecer?
+

Pode oferecer auxílio nos seguintes pontos: dúvidas sobre determinada carreira; planejamento de carreira; preparação para processos seletivos (de currículo à dicas para as etapas); compartilhamento de aprendizados; networking e muitos outros.

Caso aprovado eu poderei escolher quem será o meu mentor?
+

A alocação de mentores para os alunos selecionados será feita através da área de interesse demonstrada pelo candidato e fit entre ambos, considerando interesse mútuos. A escolha da área de interesse é feita pelo aprovado, e a definição do mentor é realizada pela organização do programa.

Posso buscar um mentor em uma área na qual não possuo experiência?
+

Sim! O objetivo é lhe auxiliar a trilhar seu caminho rumo à carreira desejada e isso inclui entender as opções que o mercado de trabalho oferece. No entanto, lembre-se de justificar bem o porquê deseja conhecer mais sobre essa determinada carreira.

Posso ter contato com outros mentores que não apenas o meu durante o programa?
+

Sim! Como gestores do programa, nós, do Fundo Catarina, facilitaremos o contato entre mentorados com outros mentores além do seu, a fim de aumentar o aprendizado e oportunidades de networking.

Com que frequência teremos treinamentos durante o programa?
+

Os treinamentos estão planejados para ter uma cadência semanal, com carga horária dependente do tema. Os horários serão definidos para que não haja conflito com aulas, priorizando horários fora de horário comercial.

Quais temas serão abordados nos treinamentos?
+

Os treinamentos estão divididos em três categorias: hard skills, soft skills e atributos comportamentais. Os temas envolvem estratégia empresarial, marketing, finanças básicas, autoconhecimento, planejamento de carreira, inteligência emocional, etc.

Eu poderei escolher quais treinamentos irei fazer?
+

Os treinamentos foram pensados de forma integrada. Assim, é exigido comprometimento em todos treinamentos. Faltas só serão aceitas pela coordenação do programa mediante justificativa válida e o excesso de faltas pode culminar em exclusão do estudante do programa.

Meu currículo tem mais de uma página, posso enviá-lo?
+

Pedimos que condense-o em uma página, trazendo apenas as experiências mais relevantes e que no seu entendimento fazem mais sentido para um programa de formação de lideranças.

Quais informações meu histórico escolar precisa conter?
+

Pedimos que você envie o histórico escolar padrão da UFSC, presente no portal CAGR. Não há necessidade de envio de histórico prévio à universidade.

Posso enviar uma versão atualizada do meu currículo, caso ele mude durante o processo?
+

Serão aceitas múltiplas submissões, mas será considerada apenas a inscrição mais recente. Recomendamos que você mantenha também seu LinkedIn atualizado

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